Varsling bidrar til å avdekke ulovligheter og andre kritikkverdige forhold begått av aktører i stat, kommune, private foretak og andre virksomheter. 

​

Arbeidsmiljøloven setter krav til varslingsrutiner for arbeidsgivere som sysselsetter flere enn fem ansatte.

Vi bistår oppdragsgivere med å etablere gode varslingsrutiner og metodikk for trygg saksbehandling av varslingssaker.  

Vi har erfaring fra saksbehandling av flere enn tusen varslingssaker. 

​

Vi kjenner utfordringene som både varsler, omvarslede (den det varsles på) og andre berørte opplever når det varsles om kritikkverdige forhold.  

Vi bistår en rekke oppdragsgivere med rådgivning i varslingssaker og med gjennomføring av undersøkelser i enkeltsaker. ​